Der Werte-Manager

Institut für Kommunikation und Coaching

Freie Fahrt mit der A.M.P.E.L.


Stuttgart (KEN). Wenn zwei Menschen versuchen,den Begriff "Wert" zu definieren, haben sie hinterher mindestens zwei richtige Antworten - und beide haben Recht. Und dabei haben sie noch nicht einmal über die Erfüllungskritierien gesprochen, über das also, woran sie erkennen, dass ein Wert wirklich bestätigt wird.

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Veränderungen souverän gestalten


Stuttgart (ots). Wenn Menschen von Erfolg, Wachstum und Sicherheit sprechen, reden sie meistens aneinander vorbei: Jeder hat aufgrund seiner Lebenserfahrung andere Erfüllungskriterien für diese Werte, und den meisten sind beide Faktoren nicht einmal bewusst. Was dem einzelnen schon schwer fällt, trifft erst recht auf Unternehmen und Institutionen zu, denen es nur mühsam gelingt, in einer Welt schneller Veränderungen Leitbilder zu entwickeln und Werte zu kommunizieren.

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Der Werte-Manager - Das Buch


Paderborn. Finden Sie heraus, wie Sie Ihre Werte noch besser leben können. Unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter, Kollegen, Partner, Klienten und Freunde darin, ihre Rollen im Beruf und im Privatleben optimal zu entfalten.

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managerSeminare



© 2002 managerSeminare / jum / Peter Kensok, M.A.


Kopfstand

Was die Presse dazu sagt und schreibt.

Glücksmomente

Gerade in der Krise nach vorne schauen

»Vertrauen und Glück sind auch in der Krankheit möglich! Wenn ich in schwierigen Situationen liebevoll mit mir umgehe, finde ich schnell wieder zu meinem Humor zurück, zu meiner Lebensfreude und zu meiner Kreativität. Die Erfahrung der eigenen Krankheit hat mich zu einer besseren Heilerin gemacht – und zu einem besseren Clown, der das Leben liebt und anderen Patienten wieder Mut zum Leben schenkt.«

Barbara (60)
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Besser planen mit

meineziele - Das (!) Instrument für Zeitmanagement

 

Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V.


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